在厂里提前30天辞职了还不给走怎么办

您可以走，单位无权阻止。依据《劳动合同法》，劳动者提前30天提出辞职，单位应同意。若不让走，可向劳动行政部门投诉。不及时处理，可能影响您的新工作入职及权益保障。
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可投诉或协商。具体操作：1. 与单位沟通，表明已提前30天提出辞职，要求办理离职手续；2. 若单位拒绝，收集证据，如辞职信、聊天记录等；3. 向劳动行政部门投诉，并提交相关证据；4. 等待处理结果，必要时可寻求法律援助。
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常见处理方式有投诉和协商。您可选择先与单位协商，协商不成再去劳动行政部门投诉，以确保您的合法权益得到维护。