如何处理车间管理员对工人的随意罚款？劳动法

公司随意罚款违法，可投诉或仲裁。依据《劳动法》，公司无罚款权，随意罚款损害员工权益，可能导致员工积极性下降、劳动关系紧张等严重后果。
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处理随意罚款，可投诉劳动监察或申请劳动仲裁。选择方式时，若希望快速解决且罚款金额不大，可选投诉；若罚款金额大或公司态度强硬，建议仲裁以维权。
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随意罚款可维权。具体操作：1.投诉劳动监察大队，需准备罚款证据、劳动合同等材料；2.申请劳动仲裁，需先提交仲裁申请书，说明罚款情况、请求及理由，并附上相关证据。根据仲裁结果，决定是否进一步诉讼。